.... Còn may mắn nhận cái ấy của kanguru nữa ...
Đã kiếm được quán ăn rồi nhưng đã kiếm được cơ hội chưa bácchannhan nói:
Người Nhật nói chung thận trọng lắm bác à. Có điều họ làm gì cũng chắc và giữ uy tín.bravia nói:Đã kiếm được quán ăn rồi nhưng đã kiếm được cơ hội chưa bácchannhan nói:
Nhà em cũng làm ăn với Nhật hơn 10 năm về mảng software và hệ thống quản lý doanh nghiệp ERPs độc quyền .Không biết trong giới bác có biết cty Fujinet ko ạ .Chú em là CEO vốn 100% gia đình!channhan nói:Người Nhật nói chung thận trọng lắm bác à. Có điều họ làm gì cũng chắc và giữ uy tín.bravia nói:Đã kiếm được quán ăn rồi nhưng đã kiếm được cơ hội chưa bácchannhan nói:
Bên em định kỳ đưa khách sang VN để tìm cơ hội, tìm đối tác, tìm hàng hóa...
Bác nào có muốn làm ăn với Nhật alo em nhé.
Dạ vâng!Tại vì chiến lược công ty trước giờ thiên về kỹ thuật .Hai ông chú em cũng là dân kỹ sư Điện tử và CNTT đi lên nên đội ngũ phát triển đánh mạnh về chuyên môn CNTT và các khâu liên quan.Mô hình vẫn là công ty TNHH vốn 100% Vietnam nên hiện giờ đẩy mạnh thêm về thị phần lẫn quảng bá sản phẩm trong nước nên bị thời kỳ quá ngưỡng.Thế hệ F1 chưa lớn lên kịp ,kèm theo là độ tuổi trên U40 chú em bị quá độ mà vẫn chưa tìm được người tin tưởng giao bớt công việc do yếu tố lập trường trong gia đình quản lý.Thêm vào đó, đội ngũ nhân viên ko ổn định do khi gửi đi đào tạo bên Nhật về thì họ tách ra làm riêng.Ngoài ra, ảnh hưởng nền kinh tế Nhật mấy năm nay gặp nhiều yếu tố bất lợi về thiên nhiên lẫn chính sách nên nó cũng ảnh hưởng đến tiến độ quá trình hợp tác làm việc của cả 2 bên .Do đó, hướng sắp tới gia đình em phải tìm ra nhân lực cao trong lĩnh vực tài chính và quản lý nhân sự để ổn định lại.Về khối lượng công việc và đơn đặt hàng vẫn rất nhiều do đã ký kết từ mấy năm trước nên hiện giờ vẫn cần nguồn lao động kỹ thuật nhưng tầm vài năm tới đẩy mạnh thêm quảng bá sp vào thị trường nội địa hơn do Nhật đang bị nhiều bất lợi từ nhiều mặt!channhan nói:
