Chia theo luật doanh nghiệp trước
sau đó tài sản của đại diện PL #1 = chồng bị lấy chia 50% nữa
Thì tài sản của chị kia ko bị chia 50 hay sao anh, chia kiểu gì cũng về 50/50 nếu theo luật hôn nhân & gđ mà.
Em lỡ rồi, giấy dkkd của em đề mỗi tên em à, kiểu gì cũng phải cưa 50/50 thôi
câu chuyện anh Vũ - chị Thảo là sách giáo khoa cho tình cảm các gia đình Việt Nam trong giai đoạn mới.
em mong các anh CNL không bao giờ phải vẫn dụng, nhưng sẽ lấy làm tư liệu để chỉ bảo con cháu sống cho hòa thuận, tình nghĩa, nếu có phát sinh mâu thuẫn thì cũng không vì tiền hay tài sản mà sinh ra thù hằn.
Cho đơn giản thì 2 người cùng góp vốn thành lập công ty đi.
Chị bỏ 200 chai tiền riêng, anh bỏ 800 chai xin từ bố mẹ.
Trước hôn nhân hay sau hôn nhân? Sau hôn nhân mà không có thỏa thuận riêng thì luật doanh nghiệp áp dụng trước. Tức là quyền quyết định trong cty là của người chồng, định hướng phát triển cty là do chồng quyết.
Sau đó cty chia lợi nhuận thì về nhà áp dụng luật hôn nhân gia đình. Tiền của anh cũng là tiền của e. 50/50. Lấy được 50% cổ tức trong 80% cổ phần lợi nhuận chia từ cty của người chồng. Còn 20% cổ tức của người vợ thì vợ được hưởng trọn 100%. (Kg hợp lý, nhưng A rô ti cứ đưa cho vợ đọc vậy cho vợ sướng, bao giờ ly dị e giới thiệu luật sư cãi khác cho)
Không phải tỷ lệ, mà là thời điểm nàoCho đơn giản thì 2 người cùng góp vốn thành lập công ty đi.
Chị bỏ 200 chai tiền riêng, anh bỏ 800 chai xin từ bố mẹ.
Trước hôn nhân hay sau hôn nhân? Sau hôn nhân mà không có thỏa thuận riêng thì luật doanh nghiệp áp dụng trước. Tức là quyền quyết định trong cty là của người chồng, định hướng phát triển cty là do chồng quyết.
Sau đó cty chia lợi nhuận thì về nhà áp dụng luật hôn nhân gia đình. Tiền của anh cũng là tiền của e. 50/50. Lấy được 50% cổ tức trong 80% cổ phần lợi nhuận chia từ cty của người chồng. Còn 20% cổ tức của người vợ thì vợ được hưởng trọn 100%. (Kg hợp lý, nhưng A rô ti cứ đưa cho vợ đọc vậy cho vợ sướng, bao giờ ly dị e giới thiệu luật sư cãi khác cho)
công ty không có điều lệ rõ ràng, hợp pháp, soạn sơ sài, không phù hợp với hoàn cảnh công ty, cả nể nhau thì khi phát sinh mâu thuẫn giữa các thành viên góp vốn dễ đi đến bế tắc.
Không phải tỷ lệ, mà là thời điểm nào
1 ngày sau khi cưới, tài sản riêng ko có gì, ngoài 800 chai của chồng và 200 chai của vợ.
Vậy nói thêm cho rõ, 2 vợ chồng cùng hùn tiền lập công ty, chồng góp 800 chai, vợ góp 200 chai, ra công ty 1 tỷ.
20 năm sau công ty trị giá 10.000 tỷ, cả 2 đều làm việc tại công ty, có sổ lương, vợ còn làm thêm chức osin ko lương nữa. H chia sao mí anh?
đã là pháp nhân thì căn cứ theo Luật chi phối mà giải quyết, lấy chuyện tình nghĩa ra pha vào thì Luật nào cũng bó tay.
Nói mấy lần sao anh không hiểuVậy nói thêm cho rõ, 2 vợ chồng cùng hùn tiền lập công ty, chồng góp 800 chai, vợ góp 200 chai, ra công ty 1 tỷ.
20 năm sau công ty trị giá 10.000 tỷ, cả 2 đều làm việc tại công ty, có sổ lương, vợ còn làm thêm chức osin ko lương nữa. H chia sao mí anh?
Hùn tiền mở cty trước hay sau khi cưới?