Riêng anh thì không sơ với kỹ tuyển gì cả. Nhào vô là quất.... à không, là mần ( việc cùng) nhau hoy ...hí hí
Hoy đi dìa bé Úc bé Rô ơi! Hậng cha bác sĩ kia quá, thứ zô ziên zì đâu ko hà
Bà mịa, chỉ là công nhân hoy mờ lương đã 10-12 chai/ 1 tháng cmnr.Em gặp khó khăn trong việc tuyển dụng lao động phổ thông. Tuyển quài hông đủ số. Nhờ anh chị em có kinh nghiệm tuyển dụng lao động phổ thông như anh @Jeans anh Gà @gianhapXHD.....giúp em vài lời khuyên nhé. Em sẽ hậu tạ ngàn nụ hun ấm ẩm.
Em cần tuyển công nhân làm túi giấy: bẻ, xỏ dây....(ưu tiên nữ hoặc puê đuê tối đa 45 tuổi)
Em có nhà ở (kiên cố) đủ tiện nghi cơ bản, khang trang.
Đào tạo tay nghề có lương + chỗ ở (chỉ dành cho những người độc thân).
Sau thời gian đào tạo - 2 tháng, hưởng lương và mọi chế độ theo quy định của nhà nước và thỏa ước lao động của công ty.
Môi trường làm việc an toàn, có máy lạnh, thoáng đãng, ánh sáng chói lóa, nhân viên chan hòa, lành tính, quản lý trực tiếp biết điều, giỏi chuyên môn, chủ là Saike hai tàu rưỡi, thoải mái, dễ thương, lâu lâu hơi tửng tí.
Nhà ăn mát mẻ có nước uống mát lạnh.
Ai thích ăn cay, thơm răng, nhón gót thò tay là hái cả rổ ớt, rau gia vị miễn phí, có hoa ngắm, hửi mỗi sáng.
Đặc biệt toilet có vòi xịt đít, luôn thơm tho.
Ưu tiên người miền Trung - hoặc các khu vực tỉnh nào chưa có khu CN, còn khó khăn.
Cảm ơn các anh chị rất nhiều.
Lương học việc (2 tháng): 3,500,000đ/tháng+ ở (gồm tủ riêng, điện, nước miễn phí)
Lương chính thức: Theo sản phẩm. (Gồm lương cơ bản (để đóng BH và trả ngày phép) 4,950,000đ + 600,000đ cơm + các khoản phụ cấp thưởng định kỳ khác VD: Sinh nhật (500k/người, Trung thu, 1/6 (300k/đứa con), các khoản thưởng: Lễ, tết), tăng ca giá sản phẩm cũng tăng theo tỷ lệ theo quy định. (Hiện nay công nhân có HĐ bên mình thu nhập trung bình 10-12tr/tháng không tăng ca, nếu tăng ca, tối đa đến 8h tối: lương 14-16tr/tháng)
Thằng e xã hội của mình gđ nó vừa mua cái cty cp in Tiền Giang to vật vã (nhà nó chiếm 70% cp). Cho nó làm tgđ, mà mình xin làm tx cho nó, nó trả lương cho mình có 10 chai /1 tháng bao ăn nhạo
Nói đại đi anh , cho trại giam Bố lá gia công ..kkkkkkMợ tuyển số lượng nhiều hay ít? Mình có người nhà làm ngành thủ công mỹ nghệ nên cũng thấu hiểu được việc tuyển nhân công. Có 1 cách nếu việc đơn giản thì khoán sản phẩm để họ về nhà làm ngoài giờ, bên mình vẫn khoán cho các làng nghề theo phương án này. Ngoài ra còn 1 cách khác nữa ngon bổ rẻ nếu số lượng sản phẩm nhiều và thao tác gia công đơn giản, nhưng ko tiện nói trên này.
Chính xác anh.Mình thấy có gì đó sai sai...Lương tăng ca 14-16tr/th mà tuyển 1 đợt có khi nghỉ hết còn 1 người? Mấy anh chị cứ tơm tớp xếp hàng nhưng chưa chắc dễ ăn của ngoại đâu à.
Vì lương theo sản phẩm nên có sự phân hóa lớn giữa nhân viên với nhau. Gần như chỉ vài người lãnh cùng mức lương trong mỗi tháng.
Và dựa vào thực tế thu nhập của công nhân, thì top lãnh lương cao nhất thuộc về nhan viên người Trung. Chỉ duy nhất 1 công nhận miền Nam chen chân vô top 5.
Người giỏi nhất thu nhập có tháng gấp đôi lương của VP.
Dĩ nhiên là lương theo sản phẩm nên không hề "dễ ăn của quại" chút nào. Làm việc năng suất cao, nhưng bù lại cũng hưởng theo thành quả.
Ôi thôi rồi
thế chỉ còn kênh duy nhất tuyển người Khmer hay Chăm thôi, quên ngay và luôn dân Việt Take.
Còn có cách nữa là "nô lệ " hóa giống ngành may của @Jeans .... cái này thì phải thông qua đầu nậu gom người
