Bên em là công ty global nên tất cả các dự án cái tạo hệ thống thì trên vùng nó lo. Em còn lại lo ngân sách cho máy móc thay mới, bảo trì...các dịch vụ voice...lease line.... nói chung là năm nào cũng như nhau, em cứ tăng theo tỷ lệ tăng headcount và các dịch vụ mới triển khai nếu có. Công ty em thoáng, hết thì xinROBIN HÚT nói:Bên bác JBL bao nhiêu % ngân sách dành để duy trì hệ thống hiện tại? Bao nhiêu % là để triển khai mới? Mình làm bản draft, rồi mới đưa lên duyệt xin ngân sách. Ngắn hạn (short-term) thì phân bổ theo từng quí, trung hạn (medium-term) thì chắc phải xin rải ra theo từng năm. Forecast thì năm tới đầy khó khăn nên chắc ngân sách cũng bị bóp, nhưng 1 số thứ bắt buộc phải triển khai thì chắc vẫn được duyệt (renew software, refresh hardware...)JBL.WWE nói:gBác làm IT Manager ? Ngân sách, service., cơ sở hạ tầng hiện tại ( communication/ Applications/ Security/ In frastruction/ Operation...? quan trọng nhất là phải nắm chiến lược kinh doanh, phát triển của công tyROBIN HÚT nói:Làm plan cho cty đó bác, em đang là culi làm mướnEscapeNo1 nói:Cho em hỏi bác chủ theo hướng kinh doanh hay làm sản phẩm vậy bác?![]()
sau đó mới làm plan....
:![]()
Nói thiệt là trong ngắn hạn nếu hệ thống OK thì cứ để nó chạy + bảo trì. Khi nào gần xuống cấp thì cảnh báo các sếp trước để mai này có gì thì... né được.